你的年度计划为什么不能实现？
结果事情多了，复杂了，就想到了做计划。每年辞旧迎新的时候，朋友圈都会突然出现一堆年终盘点和新年计划。
第一波，每年的65438+2月的31，大年三十，年终盘点总结体和新年计划体，会主导朋友圈。
第二波，农历新年和除夕，在享受天伦之乐的同时，默默总结过去的一年。付出与收获，失去与得到，再感慨，所有的信息都将湮没在新年的祝福中。
第三波是春节假期后的复工潮。此时，盘点已经完成，总结已经汇总。复工的时候，大部分计划都和工作有关。比如拿下什么项目，达到什么薪资标准，职位提升到哪里，个人能力学习提升等等。
三波之后，几乎无一幸免。
然而，一年后，你会发现，大部分的计划都白费了。不信？看看去年，去年。
有个笑话说，有人问另一个人，你今年打算做什么？那人回答，我2022年的目标是在2021完成那些原本在2019完成的事情，不为别的，只为兑现我在2018完成5017年度计划的承诺。
于是，年复一年，年度计划没有完成！
是不是很搞笑，这一段写了多少人的痛点？
有多少人，在做计划的时候，是真的走心，是真的踏实，是真的围绕自己去做的？问几个问题，一切就清楚了。
例如，看看下面的计划:
我想/我希望/我必须在2022年完成它-
1.积极运动，每天跑步半小时或走一万步。
2.减肥减肥10斤。
3.去拿你的驾照。
4.学工程管理，考下一届建造师注册证。
5.尽量不看手机。
6.读50本书。
你看，很多人的计划都是这样的吗？
看来，每个计划都不难实现。为什么一年后实现这么难？
邹在《就这么做》一书中给出了很好的答案——大多数人的年度计划之所以无法实现，是因为四个字:假、大、空、全。
结合上面的年度计划，根据他的书，我们不妨分析一下这个计划。
假的，目标不是发自内心的，而是一时的激情，或者当时的环境，比如完成一个任务，是年底吗？流行总结盘点，制定计划。大家都是这么干的！
比如，看到一个吃面条的女生走过，我立刻下定决心减肥，那是一时的激情；看到朋友圈大家都在盘点计划，我也要自己列个清单。这是环境胁迫。
当激情褪去，制定计划的环境和氛围也就没有了，很多人可能很快就会忘记自己制定过这样的计划。
大，超出我的能力。就像上面的计划，每一个跑半个小时或者走一万步。跑半个小时或者走一万步都不算太难。四肢健全的人都可以轻松做到，但难在哪里——每天！如果每天坚持跑步，不是每个人都能坚持跑步的。
空的，写下了目标，没有落实具体细节。比如建造师的考试太笼统，没有怎么考，怎么报名，有什么参考书，怎么复习，有没有报培训班，有没有按月、周、日执行计划等等细节。往往快到计划的时候，才想起无论如何也完成不了。更有甚者，我干脆把它忘了。
所有，题目贪完美。我们往往高估了自己的能力和执行力。新的一年，我想这样做，但我不想放弃。我想考驾照，读50本书。我想保持健康和身材。加油加油，目标多了就是没目标。
你看，很多人的年度计划从年初就注定是不可能的，因为在每一年的年末，他们都会花一整年的时间去证明。
我不尴尬，我不惊讶，我不刺激，我不惊讶！
所以我们要想让计划活下去，就要多想想我们的初衷是什么，让自己变得越来越好，让自己的生活和工作变得有条不紊，更好的应对这个多变的世界。
然后在制定计划的时候，多关注，结合自己的实际，让计划具有可操作性和可执行性，最好有具体的实现场景和步骤。
当然最重要的是马上去做，去执行！