韩国三大娱乐公司旗下艺人的特点
1,SM公司
SM是韩国最大的造星梦工厂。它的艺术家数不胜数,他们的选择标准是完美主义。SM拥有完善的培养机制和成功的明星案例,成为很多青少年成为明星的首选。但是,进入SM公司真的很难。唱歌跳舞都无可挑剔。全能魔鬼训练和整形都是试用期。正是基于这些原因,SM公司选择了顶尖的艺术家。
2.JYP公司
JYP是由韩国音乐教父朴金庸创立的娱乐公司。其实朴晋永做艺人的时候也想进SM,但是因为长相不好被排除在SM之外。所以在成为老板之前,身体被列为候选人的外貌,这也是艺人很少整容的原因。
每个进公司的实习生每天都要保持身体健康,所以公司里的艺人大多是肌肉男和长腿女。不过不得不承认它的艺人身材好,舞跳的好,唱功也好。都很厉害。
3.YG公司
YG公司是韩国最著名的娱乐公司。同时,YG也拥有最有实力的艺术家。它的艺术家多种多样。YG候选人的要求远没有SM和JYP高。
YG不挑剔外表,也不挑剔舞蹈技巧。老板杨贤硕开明的态度并不限制艺人的发展方向,这使得YG艺人个性鲜明,但对他们的唱功和创作能力有严格的要求。因此,与SM和JYP相比,YG把音乐放在第一位。
扩展数据:
注意事项:
1和SM整体音乐风格偏向于舞曲,包含摇滚、爵士、嘻哈等音乐元素。SM也有其他词曲作者,如俞永镇,他们为SM公司的艺术家或团体创作了一系列经典和著名的歌曲。虽然舞曲在韩国音乐界很受欢迎,但SM的作品很独特,能被人们记住。
2.这也有利于其优秀的音乐制作团队。但是SM总是拒绝接受外界的作品,所以失去了很多好的作品。这也使得整体作品变化不大。听多了,难免有似曾相识的感觉,就像生产线上生产出来的作品。
3.声音是选择新人的重要一环。不管是独唱还是合奏,好听的声音都是必不可少的。
4.签约时,SM是第一个签学生代理合同的人。当他正式开始职业生涯时,将以个人名义签下一份为期五年的演出合同。一般来说,福利收入是公司:个人= 7: 3。但这里的收入指的是专辑收入,周边产品和其他活动的收入属于公司。