瑜伽教练培训有多少你不知道的事？

选择瑜伽教练培训时，一定要了解你的教练。把授课老师的观察和瑜伽对你身体的改善做一个比较。比如我们常说的瑜伽可以塑形，看看老师的身材怎么样。瑜伽可以提升气质，看老师气质如何等等。如果一个教瑜伽的老师不能像我们想的那样体现瑜伽的外在效果，你可以自己判断是否要向他学习。另外，一定要和教你课程的老师谈谈。通过交谈，你可以判断他的价值观，他对瑜伽的了解以及老师的自我练习习惯，也可以知道你能从这个老师身上学到什么。这些都会影响你对瑜伽的理解和认知，也会成为你瑜伽教练生涯上的航标。

第二，看课程体系和教材

课程体系是学生学习的内容，非常重要，关系到学生能否掌握实用技能，实现就业。再来看看课程体系的基础。一个好的课程体系应该是实用的、具体的。应该来自于成员类的实际应用，也就是学习到了成员类实现所需要的东西。根据岗位需求设置的课程体系，能够学以致用，解决就业问题。

第三，看学制

学制也是学习时间。学习需要多长时间，包括每天学习多少小时，每周学习多少天等。，一方面说明学习内容的多少，另一方面影响学习成本。但是很多培训机构混淆了学制的概念，把免费实习的时间算作课时。看似学习时间长，内容多，其实不然。还有一些培训机构，课时不多，但是学习周期很长，看似学习内容比较多，其实不然；另外，一些培训机构把学习其他课程的内容安排到了课程中，真正学习技术的课时并不多。所以学生还是要自己计算真实的课时数和学习周期。

第四，看证书

其实瑜伽教练大多受聘于瑜伽馆和健身房，都是私企。私企老板主要看瑜伽教练的能力，瑜伽教练的证书自然是很好的“敲门砖”，但最后老板看的是能不能真正带领学生练瑜伽，而不是你有没有证书。当然，这并不意味着瑜伽教练证没有用。瑜伽教练证书是参加瑜伽教练培训的证明，是瑜伽教练进入行业的有利凭证。

第五，看学习成本

学生在选择培训机构时，更应该关注学习费用的构成和合理性，好的产品和服务价格不能太低。相应的，如果价格很低，产品和服务很可能会相应打折。合理的培训收费要结合就业服务、课程体系、学制、证书、师资等因素，而不是单纯以收费作为选择培训机构的唯一标准。