年轻人如何基于岗位应对煤矿危机

年轻人最不保守,最有创造力。在这个充满挑战和机遇的关键时期,在伟大的五四爱国运动90周年之际,集团公司团委向全体青年成员发出倡议:以“坚持两个解放,推进改革创新,实现更高水平的科学发展”为有效载体,弘扬五四传统,展现青春风采,肩负时代重任, 从而迎接国际金融危机的挑战,在新兴铸管集团冲刺“十一五”发展。

一是认清形势,坚定信心。面对挑战,信心比黄金更重要。在应对国际金融危机的关键时刻,我们号召广大青年积极加强形势和任务的学习,深刻认识国际金融危机的蔓延对集团各行业、各企业发展的影响,看到挑战,看到机遇和政策利好,认清困难,明确责任。要努力把思想统一到中央、国资委和集团公司对国内外经济形势、集团面临的挑战、机遇、优势和劣势以及集团和企业的战略部署的分析判断上来,坚定必胜信心,扎扎实实做好工作,与企业共克时艰,把集团目标作为企业和个人的保障目标,努力完成年度计划和预算。

第二,立足岗位,降本增效。降本增效,年轻人要争第一。在应对国际金融危机的关键时刻,号召广大青年从我做起,从小事做起,积极参加“质量管理效益年”、“市场年”等活动,积极参加“小发明、小创造、小改革、小问题、小建议”活动,积极节约每一张纸、每一度电、每一滴油、每一升水,积极投身“青春”。

第三,练好内功,提高素质。应对金融危机,简单来说就是“强身健体,练好‘内功’”。在应对国际金融危机的关键时刻,我们号召青年人按照刘明忠主席关于“五学”(学经济、学金融、学管理、学技术、学法律)的要求和集团党委关于创建学习型企业的号召,践行“学成长、创新发展”的核心理念,加强学习,练好“内功”,努力掌握新知识、新技术、新工艺。积极参加师徒、师徒、在职培训活动,争做青年岗位能手,争创一流岗位业绩,把默默无闻的岗位当作成长能力的沃土,切实提高自身综合素质和能力,在促进企业发展的过程中实现人生价值。

第四,热爱本职工作,顾全大局。爱岗敬业是企业发展的需要,也是个人成长进步的基础。在应对国际金融危机的关键时刻,我号召广大青年大力发扬敬业精神,爱岗敬业,坚持“大事不超出天,小事不超出班”,做好日常工作,只争朝夕,妥善处理个人利益与集体利益、局部利益与整体利益、眼前利益与长远利益的关系,努力做企业改革的支持者和实践者,做发展的生力军。我们呼吁广大团员青年自愿放弃五四青年节的半天法定假期,以坚守正常工作来展现青年人应有的职业素养!

年轻的朋友们,逆流而游,不进则退。在集团发展面临严峻挑战和充满有利机遇的关键时刻,让我们深入学习实践科学发展观,发扬新兴铸管集团青年人的优良传统,勇立潮头,勇挑重担,艰苦奋斗,无私奉献,用实际行动把“与祖国奋进,与企业同心同德,共同发展”的信念写在我们青年奋斗的旗帜上,坚持两个解放,推进改革创新。